山西临猗300多村干集体上“大学” 县财政每人补助2000元

2018-10-05 16:45:56 来源:新华网 作者:佚名 责任编辑:靳佳 字号:T|T
摘要】“上了半年大学,老花镜戴上了,说话嗓门都小了。媳妇笑我说,早这么用功,大学都考上了!”说起上大学,临猗县角杯乡豆氏庄村委会主任、50岁的王文斌直言“就像变了一个人”。

  “上了半年大学,老花镜戴上了,说话嗓门都小了。媳妇笑我说,早这么用功,大学都考上了!”说起上大学,临猗县角杯乡豆氏庄村委会主任、50岁的王文斌直言“就像变了一个人”。

  今年年初,临猗县与运城市广播电视大学(以下简称电大)合作,实施“农村‘两委’主干能力素质提升工程”,和王文斌一样,县里347名村干部集体上起了大学。

  临猗县委书记于鹏飞说:“不管是脱贫攻坚,还是乡村振兴,最终都要落实到人。让农村‘两委’主干接受系统性、专业化教育,是我们建强农村基层组织、夯实农村基础工作、提升农村基层干部专业化能力的地基工程和战略抓手。”

  7月30日,记者前往临猗,探究临猗的“农村‘两委’主干能力素质提升工程”。

  学习积极性如何调动?——学费财政补助,学制灵活多样,选用导向激励

  临猗县农村“两委”主干集体上大学,最直接的触发点,是“3.1%”这个数字。

  2017年底,临猗县村(社区)“两委”换届选举完成后,县委调查发现,全县375个行政村638名“两委”主干中,大专及以上学历的只有20人,仅占总数的3.1%。

  “两委”主干是农村的领头雁,是发展现代农业、推动农村社会进步的骨干力量,更是乡村振兴战略的主要组织者、实施者,这样的知识结构和能力水平,怎么能承担起新时代赋予的历史重任?临猗县决定实施“农村‘两委’主干能力素质提升工程”。临猗县委常委、组织部长裴良豪说。

  为广泛调动农村干部报名参学的积极性,临猗县与电大达成合作意向:县财政为每名学员补助2000元,电大为每名学员减免1500元,学员个人缴纳1800元,通过两年半的学习,取得国家开放大学颁发的高等教育专科学历毕业证书。预计3-5年后,全县80%的农村“两委”主干将达到大专以上学历。

  让和土地打了大半辈子交道且年龄普遍偏大的“泥腿子”重新拿起“笔杆子”,数百名村支书、村委会主任买账吗?

  七级镇党委书记谢云飞介绍,县里动员大会结束后,他回到镇里,要求每个镇领导包6个村,准备做“思想工作”。没想到,镇里动员大会刚一结束,村干部报名的热情非常高涨,人数甚至超过了县里分配的名额,镇领导还得去向没报上名的干部做思想工作,让下一批再报。

  不仅是七级镇,在不少乡镇,都出现了争抢名额的现象。争抢名额看似意料之外,实则情理之中。

  这批基层干部刚刚上任,干事创业的使命感让他们感受到了能力提升的紧迫感。随着乡村振兴战略的大力实施,看到差距的压力给了他们学习的动力。2016年乡镇换届时,临猗县根据上级政策从农村党支部书记、大学生村官、乡镇事业人员等“三方面人员”中公开选拔了19人担任乡镇副职,其中,村干部5人;2018年,根据省委全面加强“三基建设”要求,还将加大从优秀村(社区)党组织书记中考试录用乡镇公务员和招聘乡镇事业编制人员力度。这些都为基层干部提升自身能力注入了新动能。另外,费用的减免、学制的灵活、学习内容的接地气等务实创新操作,也都让他们的学习积极性高涨。

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